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Sie schicken uns Ihren CV zu und wir vereinbaren ein erstes Telefoninterview, das ca. 45-60 Minuten dauern wird. In diesem Gespräch gehen wir den CV und den potenziellen Arbeitgeber gemeinsam durch. Wir versuchen auf die Wünsche des Kandidaten so gut es geht einzugehen und abzuwägen bei welchem Arbeitgeber ein perfektes Match entstehen könnte.

Danach wird das Profil an den Auftraggeber gesandt. Bei Interesse koordiniere wir die Terminvereinbarung. Wir bereite ihn/sie auf das erste Interview vor und begleite den Kandidaten bis zum Vertragsabschluss. Auch danach holen wir uns Feedback ein, dass beide Seiten glücklich sind.

1

Vorstellung

2

Bearbeitung der Daten

3

Interview

4

Angestellt werden

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